攜手防疫筑銅墻，百里真情獻愛心
發(fā)布時間：2020/2/25 作者：陸曉春 來源：高粱所 點擊量：7911
院黨組防疫會議結束后,，高粱所按照院黨組要求,，立刻開始部暑疫情防控工作，成立了防疫聯(lián)控領導小組,，制定了工作重點,，成立了防控及應急辦公室，把疫情防控工作為最重要的政治任務,。疫情就是命令,，防控就是責任，高粱所所有同志積極響應院黨組號召,，眾志成城，把抗擊疫情做實做具體,，為打贏防役戰(zhàn)貢獻力量,。 一、成立領導工作小組領導全所疫情防控工作 防疫聯(lián)控領導小組組長鄒劍秋,，副組長陸曉春,、朱凱，成員張志鵬,、吳禹,、朱振興。防控及應急辦公室主任陸曉春,、副主任朱凱,，成員趙家銘。明確責任分工,，任務具體到人,，如購買口罩、消毒酒精和口罩處理垃圾箱等由朱凱落實,。 二,、抓好重點工作 1,、積極傳達院里相關要求和具體部署，通報新冠肺炎相關信息,，使大家了解疫情,，提高認識，從自身做起,，從自家做起,，從自所做起，把好自身第一關,。做好防疫科普,，少出門，戴口罩,，勤洗手,，不聚餐，常消毒,。 2,、宣傳疫病的二次傳播危害：高度重視，防止輸入性病例二次傳播擴大,，保護好自己和家人,，就是為防疫做貢獻。在微信群里讓大家了解歷史上瘟疫對人類和社會發(fā)展的影響,，如現(xiàn)在滅絕的天花瘟疫,，曾經(jīng)導致5億人因此致命。認識到二次傳播的危害和控制的意義,。（負責人：鄒劍秋） 3,、嚴控外出、回沈和外來人員的管理：宣傳通報和嚴格執(zhí)行院黨組防疫會議精神,，堅決克服麻痹大意思想,，心存僥幸到處跑。規(guī)定開會,、考察和探親等外出人員必須上報所委員會同意,，已經(jīng)在所微信群內(nèi)嚴管所內(nèi)人員聚餐、聚會,、拜年和去人多場所,，實行居家辦公。禁止外來人員進到單位辦公樓區(qū),，在高粱樓門口貼有“高粱辦公區(qū),，外人免進”。海南南繁和其它省外回沈人員自動隔離15天,，當時立即要求從海南回來的陸曉春和王艷秋自動在家隔離15天,。暫時杜絕臨時用工,。（負責人：朱凱） 4、做好疫情排查和報告工作：嚴格執(zhí)行日報告和零報告制度,，建立所內(nèi)和院兩個層級報告,，及時掌控所有人及家屬相關情況并上報院里，在所微信群和QQ群上公布,，增強防范意識,，在每天下午4點前上報個人活動，并保障溝通渠道暢通,，如有情況發(fā)生第一時間上報院里,，不瞞報、漏報和遲報,。（負責人：陸曉春） 5,、做好應對準備：目前雖然沒有相關情況發(fā)生，但儲備口罩,、體溫計和消毒液等防疫物資,，對辦公場所消毒。1月31日,，對辦公場所進行了消毒,，并購買了2000多只口罩、40多瓶75%酒精和3個體溫計,。（負責人：朱凱） 三,、制定相關措施，嚴格守好本所這一關 1,、成立工作領導小組：以所發(fā)文件方式成立防控領導小組和防控應急領導辦公室,，分管領導鄒劍秋所長為第一責任人，防控應急領導辦公室為牽頭部門,，責任人為陸曉春，趙家銘為聯(lián)系人,。（負責人：鄒劍秋） 2,、落實屬地化管理責任：已經(jīng)通知王平和張飛服從院海南基地防疫管理。（負責人：鄒劍秋） 3,、壓實領導責任：鄒劍秋負責組織部署和推進疫情防控總體工作開展,，陸曉春負責宣傳標語張貼、疫情防控宣傳,、防控統(tǒng)計信息上報以及加強所黨支部和黨員作用的發(fā)揮等工作,，朱凱負責辦公室等場所消毒、口罩佩戴,、體溫檢測和外來人員禁入等日常防疫工作,，張志鵬,、吳禹和朱振興負責各研究室信息收集上報。趙家銘負責應急辦公室日常工作,。（負責人：鄒劍秋） 4,、做好疫情排查和報告：1月28日，排查所職工和家屬共134人,，均無發(fā)熱癥狀,，1月12日以后離開本市25人，回到本市14人,，并在防控信息統(tǒng)計表中都標注了姓名,、出行時間、車次和航班號,，并與當日按要求上報了高粱所疫情防控工作報告,。1月29日和30日根據(jù)院疫情信息統(tǒng)計表上報不同修改版本及時修改并按時上交。根據(jù)黨組書記,、院長隋國民對防疫工作整改要求,，對高粱所防疫工作不足處及時進行了整改，并于1月31日形成新的防疫工作進展報告,。（負責人：陸曉春） 5,、人群密集場所防控：1月30日對創(chuàng)新大廈和1月31日對高粱辦公樓走廊等公共場所進行了消毒。在高粱樓大門上張貼“謝絕進入”,。在創(chuàng)新大廈三樓的樓梯門和電梯門處貼“外人免進”,。在微信群里通知大家不要去人群多的場所。（負責人：朱凱） 6,、暫停相關活動：在微信群里發(fā)布外出活動必須上報所和院黨組的通知,，暫停開會、考察和拜年等活動,，在家辦公,。（負責人：鄒劍秋） 7、外出人員管理：春節(jié)假期后回沈和出沈人員自動隔離15天,。根據(jù)日報,，負責人提醒回沈人員自動隔離，在家辦公,。通知王平和張飛遵守海南基地相關規(guī)定,，做好防護。（負責人：陸曉春） 8,、完善應急預案：制定了所防疫應急預案,，并在所微信群發(fā)布。（負責人：朱凱） 9,、加強防疫科普在所微信與QQ里宣傳,，避免恐慌,，造成防疫混亂。已在微信群里發(fā)布有關疫情新動態(tài),、預防參考手冊和院倡議書等20多條,。（負責人：陸曉春） 10、彈性工作制期間管理措施：在院實行彈性工作制期間,，利用學習強國開展所內(nèi)會議,，宣傳和傳達院文件，也通過學習強國線上管理,，要求大家做好疫情期間工作,，不要因疫情耽誤科研，提交每人的科研計劃,，著手準備國基金等項目申請,。實行領導值班制，有必須到單位完成任務的需請示值班領導,。（負責人：鄒劍秋） 11,、疫情完全控制前上班管理措施：實施“外防輸入，嚴格管控”策略,。1）在疫情尚未完全控制前,，各研究室根據(jù)工作需要有序安排職工返崗工作。各研究室安排值班表,，負責每天上下班進行體溫檢測。有發(fā)熱和咳嗽等癥狀的人員,，需向單位報告,，暫時不返崗。外地回沈陽人員自動在家隔離15天,。2）所有返崗人員一律佩戴口罩,，不得在各個辦公室來回走動，盡量做到不聊天,，不握手,。辦公室人員超過2人的，暫時安排新的辦公場所進行分散辦公,，如果分散不開，可以錯時辦公（如：隔日辦公）,?？刂乒ぷ魅藛T同時在實驗室的人數(shù)以及工作時間，避免人員聚集,。3）取消5人以上會議或活動,，采取視頻會議方式召開,。如果必須召開現(xiàn)場會議,要最大限度壓縮會議規(guī)模和時長，參會人員間隔 1米以上,，一律佩戴口罩,。4）加強辦公場所衛(wèi)生保潔管理，辦公室每天至少消毒一次,，個人做到勤洗手,，暫停所有集中通風系統(tǒng)。確保消毒藥品的安全使用,。5）上下班不坐公交和地鐵等公共交通工具,，建議選擇私家車，電動車,、自行車等,。如果必須乘坐公共交通工具，需提前上報所防控及應急辦公室批準,。6）院職工食堂暫不開放,，要求在家用餐或自備用餐。高粱樓和創(chuàng)新大廈將準備好微波爐供大家使用,。如確需在單位用餐,需在每天8點40分之前將當日用餐人數(shù)報辦公室,，統(tǒng)一與食堂訂盒飯,各室指派的專人一起去食堂領取，遲報,、漏報的概不受理,。職工需分散就餐。7）如非必須,不雇用臨時工,；如確需雇用,要詳細了解擬雇用人員的相關情況,應從外地來到本地超過半個月,且未接觸過新冠肺炎確診病例和疑似病例等,。如果發(fā)現(xiàn)擬雇用者有發(fā)熱、咳嗽等相關癥狀,堅決不予雇用,并按規(guī)定報告,。雇工情況需提前上報所防控及應急辦公室批準,，并在日報告中體現(xiàn)。8）如非必須,暫不出差,。如確需出差,，需提前報所防控及應急辦公室批準。9）外來辦事人員經(jīng)批準后方可進入辦公區(qū),并按要求進行登記,、戴口罩,、測體溫。10）各研究室繼續(xù)按照院疫情防控工作領導小組的部署要求,實施日報告,、零報告制度,如發(fā)現(xiàn)異常情況及時報告,。11）所里已經(jīng)為返崗職工購買了口罩2000多只，75%酒精40多瓶，體溫計3個,。每個研究室分配體溫計一個,，并可按需領取一次性口罩、洗手液和消毒酒精等防護用品,。12）嚴格遵守新型冠狀病毒肺炎預防相關注意事項,，戴口罩，勤洗手,，不聚餐,，常消毒等。13）在使用消毒藥品時,，注意安全,，嚴格按藥品使用說明操作，特別是用酒精消毒時,，要注意通風,，并且遠離高溫、易燃或可燃物體,，不能與明火接觸,。（負責人：鄒劍秋）
